{"id":1331,"date":"2020-08-26T10:10:39","date_gmt":"2020-08-26T09:10:39","guid":{"rendered":"http:\/\/www.crma-paca.fr\/?p=1331"},"modified":"2020-08-26T10:10:39","modified_gmt":"2020-08-26T09:10:39","slug":"communication-en-entreprise-veillez-au-timing-et-aux-criteres","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.crma-paca.fr\/2020\/08\/26\/communication-en-entreprise-veillez-au-timing-et-aux-criteres\/","title":{"rendered":"Communication en entreprise, veillez au timing et aux crit\u00e8res"},"content":{"rendered":"

La communication en entreprise est un \u00e9l\u00e9ment essentiel au bon fonctionnement et au bon d\u00e9veloppement de celle-ci. C’est un incontournable pour r\u00e9ussir et tout bon manager doit le savoir. Si vous \u00eates un manager, sachez qu’ignorer cet aspect peut signifier tout simplement \u00e9chec pour votre entreprise. Il ne faut, en aucun cas, minimiser l’importance d’une bonne communication au sein de votre entreprise, entre vous et vos employ\u00e9s et entre eux. Mais surtout, il faut que cette communication soit maintenue en permanence et m\u00eame \u00eatre am\u00e9lior\u00e9e.
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Qu’en est-il du timing de la communication ?<\/h2>\n

\"\"De quoi est-il question lorsqu’on parle de timing de la communication ? C’est le moment que vous choisissez pour d\u00e9livrer les informations \u00e0 vos coll\u00e8gues. Si c’est trop t\u00f4t, elles ne seront pas comprises correctement, ou bien, lorsque le temps de les mettre en \u0153uvre arrive, elles risquent d’\u00eatre oubli\u00e9es. Vos employ\u00e9s auront \u00e9t\u00e9 occup\u00e9s \u00e0 d’autres t\u00e2ches entre-temps, ils risquent d’oublier l’information ou son importance. Par contre, si vous d\u00e9livrez les informations trop tard, vos employ\u00e9s auront peut-\u00eatre pris des initiatives qui ne sont pas adapt\u00e9es, ils auront pris des d\u00e9cisions qui ne vont pas dans le sens du projet.<\/p>\n

Les crit\u00e8res communs<\/h2>\n

\"\"De quoi veut-on parler quand on dit \u00ab crit\u00e8res communs \u00bb ? C’est un probl\u00e8me de communication souvent rencontr\u00e9 en entreprise. Il s’agit d’une politique de communication \u00e9tablie pour tous, manager et employ\u00e9s. Sans ces crit\u00e8res communs, chacun de vos employ\u00e9s va \u00e9tablir ses propres normes de communication, chaque \u00e9quipe va choisir sa mani\u00e8re de communiquer. Cela va forc\u00e9ment engendrer l’anarchie, la zizanie et la confusion totales au sein de votre entreprise. Pour briser la glace et abattre les murs, mettez en place une politique de communication \u00e0 laquelle tous auront particip\u00e9 \u00e0 l’\u00e9laboration.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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